Makanan Sehat

Apakah Anda berencana mengajar bahasa Inggris di Meksiko atau hanya bepergian di Meksiko, Anda masih harus makan, bukan? Jadi, inilah beberapa rekomendasi saya untuk makan di luar dengan biaya murah di Distrik Bersejarah Kota Meksiko.

Kafe Populer

Alamat: Avenida Cinco de Mayo 52

Terletak tepat di sebelah Zamora Hotel, satu setengah blok dari zocalo. Makanan lokal yang ekonomis disajikan 24 jam sehari dengan harga sekitar 25 peso. Hampir selalu sibuk, Anda mungkin harus menunggu beberapa menit Resep Untuk Vegetarian untuk duduk, tetapi makanan itu sepadan. Sepiring besar roti manis yang menggoda, roti gulung, dan kue-kue yang dipanggang di dalam rumah disajikan bersama dengan makanan Anda dan Anda akan dikenakan biaya hanya untuk makanan yang Anda makan. Carilah tenda cokelat dengan antrean pendek orang yang menunggu di luar. Itu akan menjadi tempatnya.

Café La Blanca

Alamat: Avenida Cinco de Mayo 40

Tempat lingkungan lain yang populer di kalangan penduduk setempat adalah hanya dua blok lebih jauh di sepanjang jalan dari Café Popular. Lebih besar tetapi dengan suasana yang jelas kurang, makanan tetap baik meskipun masih dasar dan sedikit pricier dengan makanan pembuka di kisaran 30-40 peso. Jendela-jendela kaca besar di bagian depan adalah yang utama bagi orang-orang yang menonton di sepanjang Cinco de Mayo yang banyak diperdagangkan, terutama sore dan malam hari.

La Casa del Pavo

Alamat: Motolinia No. 40

Telepon: 518 - 4282

Sebuah restoran kecil tapi unik beberapa pintu dari Hotel Lafayette yang berspesialisasi dalam hidangan kalkun (pavo) dari semua jenis. Deretan stik drum kalkun panggang arang memikat ditampilkan di jendela kaca di luar dan Keju Kambing Edible aroma kalkun panggang segar akan membuat Anda hampir keluar dari dunia ini. Harga sedang, kisaran makanan pembuka dari 20 hingga 40 peso. Hidangan daging lainnya ada di menu, meskipun sebagian besar adalah hidangan pavo yang populer.

Alamat Rosticero Molina : Cinco de Mayo dan Isabel Catolica

Sambungan bar-B-que bar terbuka di semua sisi di sudut yang menyajikan ayam panggang panas dan, Anda dapat menebaknya - pavo. Makanan pembuka di sini benar-benar murah dengan ayam panggang utuh, lauk pauk, acar jalapeno, minuman dan bumbu (setumpuk besar tortilla jagung lembut) untuk dua orang yang dijual dengan harga hanya $ 4 (47 peso)! Makanan cepat dan lezat dapat dimakan di konter di lantai bawah atau atas di meja yang nyaman. Untuk makan siang yang cepat dan mengisi ini tidak diragukan lagi adalah tempat. Ada rosticero kalkun lain tepat di sudut dan beberapa langkah di Isabel Catolica dengan tarif yang sangat mirip dengan harga yang sama. Mereka hampir selalu memainkan musik tropis pada level supersonik sehingga sebagian besar percakapan tidak jadi pertanyaan. Kedua tempat dekat oleh 8:30 atau lebih, jadi sampai di sana lebih awal.

Alamat Restaurante Madero : Avenida Madera di sudut Motolinia

Tempat makan siang yang populer dengan penduduk setempat dan terkenal dengan "cabrito al horno" (daging kambing panggang - benar, Kambing), Restaurante Madero juga memiliki pilihan hidangan "tahi lalat" (sejenis saus cokelat pedas). Harga makan siang sangat menarik tetapi mendapatkan meja di hari kerja agak sulit. Itu sangat berharga jika Anda bisa mendapatkannya. Mungkin, mungkin saja Anda akan beruntung.

Jika Anda Merasa Sedikit "Rindu Rumah" dan ...

... Anda hanya perlu memiliki "sedikit rasa rumah", ada sejumlah waralaba makanan cepat saji di Distrik Bersejarah serta di seluruh Mexico City. Domino's Pizza (tel. 510 - 2122) ada di sudut Motolinia dan Cinco de Mayo. Harga dari 65 peso untuk pizza berukuran sedang dengan karya hingga 130 peso untuk pizza terbesar mereka. Dunkin Donuts hanya beberapa langkah dari Zocalo di blok pertama Madero dan memiliki kopi asli terbaik di daerah itu selain saus madu mereka. McDonalds berada di depan Zocalo di Cinco de Febrero. Anda tidak bisa melewatkannya.

Lingkungan untuk Rumah

Ketika Anda berpikir tentang solusi isolasi untuk rumah Anda, saya yakin Anda berpikir tentang hal-hal merah muda yang datang dalam gulungan besar. Tetapi, ketika Anda berpikir tentang solusi isolasi ramah lingkungan, apa yang Anda pikirkan? Berikut adalah 9 cara untuk melindungi rumah Anda dengan produk ramah lingkungan. Beberapa produk ini akan mengejutkan Anda. Mereka adalah produk sehari-hari yang tidak hanya umum dan murah, tetapi mereka sangat "hijau".

1. Pasir - Tahukah Anda bahwa Anda bisa mengisolasi rumah Anda dengan pasir? Pasir mudah didapat dan merupakan salah Crafts Ideal Untuk Anak satu bahan isolasi hijau terbaru. Perusahaan, EcoBatt, berspesialisasi dalam isolasi pasir. Apa yang mereka lakukan adalah menggabungkan pasir dengan botol kaca daur ulang. Ini tidak mengandung formaldehida, fenol atau warna buatan.

2. Denim - Jangan membuang jeans lama Anda! Saya yakin Anda tidak berpikir untuk mengisolasi rumah Anda dengan denim. Serat kapas dalam denim sama efektifnya dengan fiberglass tetapi tidak memiliki bahaya kesehatan yang Anda miliki dengan fiberglass.

3. Jerami - Anda mungkin berpikir bahwa Anda tidak ingin mengisolasi rumah Anda dengan jerami karena risiko kebakaran. Namun, ketika sedotan terikat pada bal ketat dan ditutupi dengan plester, itu tidak akan terbakar dan itu membuat isolasi yang bagus. Ini cara yang bagus untuk mendaur ulang jerami bekas yang biasanya dibuang.

4. Wol - Wol adalah bahan tahan api dan tahan air alami sehingga membuat isolasi yang indah. Hanya memanjat di bawah selimut wol ketika dingin dan Anda akan melihat apa yang saya maksud.

5. Gabus - Saya yakin gabus adalah Mantel dan Jaket Kulit salah satu produk yang Anda tidak anggap digunakan sebagai insulasi. Gabus anggur bekas yang terbuat dari gabus alami dan didaur ulang menjadi isolasi. Jika gabus bekas dibuat menjadi insulasi, gabus baru tidak harus dipanen untuk tujuan ini.

6. Selulosa - Selulosa adalah koran parut halus yang dapat ditiup ke dinding dan langit-langit rumah sebagai solusi isolasi. Itu juga datang dalam bentuk panel yang solid. Ini adalah isolasi yang bagus untuk rumah tua yang mungkin tidak memiliki isolasi sama sekali di dinding. Ini jauh lebih mudah untuk dimasukkan daripada jenis fiberglass dan jauh lebih ramah lingkungan.

7. Semprot busa - Kebanyakan orang berpikir bahwa semprotan busa tidak ramah lingkungan, tetapi jika busa semprotan adalah semprotan berbasis air yang menggabungkan air dengan karbon dioksida atau magnesium dioksida dengan udara terkompresi, maka pasti ramah lingkungan.

8. Koran - Pernahkah Anda berpikir untuk membawa koran bekas dan mengisolasi pipa air Anda? Ya kamu bisa. Hanya bungkus koran di sekitar pipa dan amankan dengan lakban. Pipa Anda akan terlindung dari pembekuan. Alih-alih membuang koran lama Anda, gunakan dengan baik.

9. Bubble Wrap - Saya tahu Anda menganggap bubble wrap sebagai bahan kemasan, tetapi juga bagus untuk mengisolasi pipa air Anda. Jangan keluar dan membelinya karena alasan itu, karena harganya cukup mahal. Tetapi, jika Anda memiliki bungkus gelembung yang akan Anda buang, bungkus di sekitar pipa air Anda dan rekatkan ke tempatnya.

Gunakan bahan daur ulang hijau yang murah dan tersedia ini untuk solusi isolasi. Melakukan hal ini tidak hanya akan menghemat uang Anda, tetapi Anda juga mengisolasi rumah Anda dengan cara ramah lingkungan terbaik.

Pengganti Hari Libur

Bulan ini kami melihat area yang sulit bagi pemberi kerja - hari libur bank apa yang berhak diterima oleh karyawan paruh waktu Anda? Dengan dua hari libur bank pada bulan Mei, keputusan Pengadilan Banding Ketenagakerjaan baru-baru ini di McMenemy v Capita Business Services Limited akan menarik bagi para pengusaha staf paruh waktu.

Empat dari delapan hari libur bank selalu jatuh pada hari Senin (Senin Paskah, Hari Mei, Hari Libur Bank Musim Semi dan Hari Libur Bank Agustus). Satu selalu pada hari Jumat (Jumat Agung) dan tiga lainnya bervariasi dari tahun ke tahun. Ada perdebatan untuk beberapa waktu tentang apakah karyawan paruh waktu memenuhi Buat Manual Organisasi Liburan syarat untuk libur pro-rata sebagai pengganti hari libur bank di mana mereka tidak bekerja pada hari Senin. Dasar dari argumen ini adalah Peraturan Perawatan Pekerja Part-Time (Pencegahan yang Tidak Menguntungkan) 2000 yang membuatnya melanggar hukum untuk memperlakukan seorang pekerja dengan kurang menguntungkan dengan alasan status paruh waktu mereka.

Dalam hal ini, Tuan McMenemy bekerja tiga hari seminggu (Rabu, Kamis dan Jumat). Dia mengklaim bahwa dia diperlakukan kurang baik daripada karyawan penuh waktu, karena dia tidak mendapatkan manfaat dari hari libur bank yang jatuh pada hari Senin. Di bawah kontrak kerjanya, ia berhak mengambil cuti berbayar pada hari libur umum di mana mereka jatuh pada salah satu hari kerja normalnya. Bisnis majikannya beroperasi 7 hari seminggu. Ini berarti bahwa beberapa karyawan penuh waktu juga tidak bekerja pada hari Senin. Bahkan, manajer lini Mr. McMenemy telah bekerja pada shift Selasa hingga Sabtu untuk beberapa waktu. Selama periode ini, ia tidak mendapatkan cuti sebagai pengganti hari libur bank yang jatuh pada hari Senin. Pengadilan Banding Ketenagakerjaan berpendapat bahwa alasan bahwa Bpk. McMenemy tidak mendapatkan cuti sebagai pengganti hari libur bank yang jatuh pada hari Senin bukan karena dia paruh waktu karena karyawan penuh waktu diperlakukan dengan cara yang sama. Sebaliknya, itu karena dia tidak bekerja pada hari Senin. Karena itu Mr. McMenemy kehilangan klaimnya.

Kasus ini kemungkinan akan bermanfaat bagi banyak pengusaha di sektor ritel, rekreasi, dan manufaktur yang beroperasi selama 7 hari seminggu. Namun, di mana itu meninggalkan majikan yang beroperasi 5 hari seminggu dari Senin hingga Jumat?

Apa saja pilihan bagi pengusaha yang beroperasi 5 hari seminggu?

Di mana pemberi kerja beroperasi dalam basis 5 hari seminggu (Senin sampai Jumat), semua karyawan penuh waktu akan menerima Bersantai di Villa Liburan manfaat dari hari libur bank yang jatuh pada hari Senin (dengan asumsi bahwa kontrak kerja mereka menyediakan hal ini). Seorang karyawan paruh waktu yang tidak bekerja pada hari Senin akan mendapat manfaat dari maksimum hanya empat hari libur bank setahun (tergantung pada hari apa Natal jatuh).

Peraturan Pekerja Paruh Waktu (Pencegahan Perlakuan yang Tidak Menguntungkan) 2000 menyatakan bahwa pekerja paruh waktu harus memiliki manfaat yang sama dengan pekerja penuh waktu secara pro rata. Pegawai penuh waktu akan mendapatkan cuti 8 hari untuk hari libur bank. Oleh karena itu, seorang karyawan paruh waktu yang bekerja mengatakan 3 hari seminggu harus mendapatkan 5 hari libur sehubungan dengan hari libur bank. Karena maksimum hanya empat hari libur bank jatuh pada hari kerja karyawan paruh waktu, bagaimana cara pemberi kerja membuat hari tambahan? Pedoman DTI tentang kerja paruh waktu menunjukkan bahwa mungkin perlu untuk menghapus kerugian yang diderita oleh staf yang tidak menerima hari libur tertentu sebagai akibat dari pola kerja khusus mereka, misalnya, dengan memberikan semua pekerja hak yang setara untuk hari libur sebagai pengganti sesuai dengan jumlah jam mereka bekerja. Dalam contoh kita di atas,

Kesulitan dengan sistem seperti itu adalah bahwa itu rumit untuk dikelola dan dapat memiliki efek buruk pada karyawan paruh waktu yang bekerja pada hari Senin. Jika karyawan paruh waktu bekerja pada hari Senin, Rabu dan Jumat, setidaknya lima hari libur bank akan jatuh pada hari kerja (semua hari libur bank Senin dan Jumat Agung). Jika Hari Natal dan Hari Tahun Baru juga jatuh pada hari Senin, tujuh hari libur bank akan jatuh pada hari kerja. Di bawah sistem pro-rata yang disarankan oleh DTI, karyawan hanya berhak atas lima hari libur bank. Apa yang harus dilakukan majikan tentang dua hari libur bank lain yang di dalamnya mereka akan dibayar? Ada dua opsi. Entah karyawan itu akan diminta untuk menggunakan hak liburan kontrak untuk menutup hari-hari itu atau diberi pilihan untuk datang bekerja pada hari yang biasanya tidak mereka lakukan. Tidak satu pun dari opsi ini akan disukai oleh pengusaha atau karyawan paruh waktu, karena mereka sulit untuk dikelola dan tidak akan cocok dengan pengaturan kerja paruh waktu.

Oleh karena itu, banyak pemberi kerja hanya memberi staf paruh waktu manfaat liburan bank jika mereka jatuh pada salah satu hari kerja normal mereka. Sistem ini jelas tidak selalu memberi staf paruh waktu manfaat yang sama dengan staf penuh waktu secara pro-rata. Karena itu, ini adalah diskriminasi yang melanggar hukum, kecuali jika majikan dapat membenarkannya. Ada argumen bahwa pemberi kerja dapat membenarkan sistem pembatasan manfaat cuti liburan bank ini bagi staf yang benar-benar bekerja pada hari-hari tersebut dengan alasan bahwa cuti tersebut berkaitan dengan hari kerja daripada status paruh waktu. Namun, argumen ini tidak diuji.

Masalah ini dapat diselesaikan dalam waktu yang tidak terlalu lama karena Pemerintah mengusulkan dalam manifesto pemilu 2005 bahwa selama masa jabatan ketiga mereka akan memperpanjang hak untuk cuti tahunan yang dibayar untuk memasukkan hari libur bank. Pemerintah telah memasukkan kekuatan yang memungkinkan dalam RUU Pekerjaan dan Keluarga. Hal ini harus melalui konsultasi lebih lanjut dan diperkirakan tidak akan berlaku hingga 2007 paling cepat. Namun yang perlu dicatat adalah bahwa DTI memperjelas dalam Pedoman mereka bahwa jika hari libur bank diperlakukan sebagai cuti tambahan di atas undang-undang empat minggu, jumlah waktu yang dialokasikan untuk staf paruh waktu akan dihitung secara pro-rata .

Tidak ada solusi mudah untuk masalah ini. Pengusaha perlu mempertimbangkan pengaturan kerja mereka dengan cermat. Jika Anda ingin saran lebih lanjut tentang ini, silakan hubungi salah satu tim kerja.